美国立法者瞄准Libra数字货币 比特币逼近死亡十字

2018-7-24 16:18| 發布者: 左顧名| 查看: 1734| 評論: 0 |原作者: 壹默了然 |來自:

簡介︰職場本就不是搞文藝的地方,因此充滿理想主義的文藝青年在職場上似乎總是懷才不遇。究其原因 ,不立足于現實、不切實際的夢想、以及沒有理性而穩定的自省能力都與職場成功因素背道而馳。



職場本就不是搞文藝的地方,因此充滿理想主義的文藝青年在職場上似乎總是懷才不遇。究其原因 ,不立足于現實、不切實際的夢想、以及沒有理性而穩定的自省能力都與職場成功因素背道而馳。

01.        

“文藝青年”是繼“小資”之後,重又興起的一個身份標識。

說起文藝青年,你馬上會聯想到碎格裙、LOMO相機、帆布鞋、海魂衫、小眾知性歌手、復古範兒……這些辨識文藝青年的標簽。

我身邊也有不少這樣的文藝青年,愛听帕格尼尼,愛讀里爾克,喜歡捧著咖啡發呆,宅在家里只和網友傾訴心事。

他們整日花大把大把的時間來听音樂、看電影、讀書、攝影等等,沉醉其中且樂此不疲。而這些音樂、電影、書籍,幾乎都是文藝色彩濃重的小眾作品。

不知何時開始,社會上對文藝青年的態度毀譽參半。

有人覺得他們生活在功利主義的現代社會,追求自由的精神世界,有著詩人的情懷,是高度個性化的浪漫的文藝鑒賞者。

而更多人則是對文藝青年的嘲諷,在他們看來,“文藝青年”似乎和“二逼青年”沒有太大區別。于是,幾乎一夜之間,文青變成了一個貶義詞。

俗話說無風不起浪,這是有一定的道理的。歷朝歷代的文青都愛折騰,小作怡情,但是折騰過度了,就顯得責任心差一些,給人一種不靠譜的印象,難免引起些指責和埋怨。

廣義上,凡是喜歡文化藝術的青年人,都可稱作文藝青年。文青標準因人而異,有真文青也有偽文青,界定尺度在個人。如果一個人很 Low,稍微有點文化的人對他來說就算文青了,如果一個人文化層次很高,那可能他眼里大多數文青都是裝逼狗。

其實被嘲笑的不是真文青,而是偽文青。

真文青不在于標榜形式,更關注內心感受,是為了內涵而文青,偽文青是為了文青而文青。文青是骨子里脫俗,是理想主義者的吶喊,偽文青則是裝逼跟風狗,是虛榮膚淺者的無病呻吟。

真文青很抗拒被貼上這樣的標簽,于是紛紛變得不願意別人說自己是文青了,這讓人真的很悲傷。

02.

北大才女邵夷貝,寫過一首民謠《大齡文藝女青年之歌》,歌曲主題是“大齡文藝女青年應該嫁個怎樣的男人”,歌詞簡單、直白,表達了文青在婚姻問題上踫到的尷尬,讓人听後忍俊不禁。

再來說說民國時期兩位著名的文藝女青年。

一位是生命不息,折騰不止的極品文藝女青年——蕭紅。

蕭紅是典型的女文青的性格,她31歲的短暫一生,是一味地在任性中走過來的。

有人說,折騰是文藝女青年的通病,那些有才華的去折騰文藝,沒才華的去折騰異性。蕭紅是連帶文藝、異性一塊折騰,並且都弄出了很大動靜的。

她若不是早逝,恐怕會一場接著一場戀愛談下去的,每一場戀愛都很失望,消停一陣,歡天喜地又談下一場去了。這並不是她不長記性,歸根結底還是身體能量的問題,她是靠直覺和本能行事的人,而不是靠頭腦和理智。

一句話,沒有頭腦和理智,卻有巨大的能量和不羈的性格,那只能是折騰、再折騰,直到把自己青春與生命的本錢全部折騰完畢才能罷休。就連最後手術的簽字,都是丈夫端木蕻良攔不住,她自己非要簽的,結果被庸醫誤診,更被端木蕻良不幸言中,刀口長不住了。臨死前,她說自己“半生盡遭白眼冷遇,……身先死,不甘,不甘。”

可是,她能自省出,這一切都是她自己掙來的麼?青春被你奢侈得一日三銷,比飛蛾撲火還要不管不顧,生命資源是有限的,上帝也是公平的,一切都是自作自受,你再不甘又能奈何?想咋地沒咋地成,然後埋怨別人都是人渣,都對不起自己,天底下哪有這麼便宜的事?

當代作家紅柯說︰我總是告訴我的學生,尤其是女學生,蕭紅的作品多麼好啊,可老師真不希望你們過蕭紅過的日子。

再說說另一位,生活事業全面開花的才女——林徽因。

在民國時期的著名才女中,林徽因幾乎標志一個時代的顏色,出眾的才,傾城的貌。她的才藝比蕭紅顯得更全面一些,人生際遇也更幸運。

且看她的身份標簽︰中國著名建築師、詩人、作家、人民英雄紀念碑和中華人民共和國國徽深化方案的設計者、中國古代建築領域的開拓者。

放在現代,活脫脫一成功的斜杠青年。

她在詩歌、小說、散文、戲劇、繪畫、翻譯等方面成就斐然,情感生活也像一個春天的童話,幸福而浪漫。徐志摩最愛的女人,梁思成的第一任妻子,金岳霖為此一生不娶的女人。

雖然林徽因在感情問題上也是糾葛不斷,可是關鍵時刻,她能分清什麼是婚姻,什麼是愛情

婚姻與愛情,從來就不是一回事。愛情是兩個人的事,婚姻是兩個家族的事;愛情是精神意念,不牽涉財物,婚姻是實體經濟,家族財產須經營;愛情除了愛,不對任何其它事項負責,婚姻上以事宗廟,下以繼後世,除了愛,其它事項全負責;愛情說走就走說來就來,婚姻則要堅持與守候……

婚姻與愛情能合二為一,當然好了,問題是大多數情況下,它們不能合二為一。

面對這一切,林徽因看的如此通透,蕭紅這個傻大妞卻至死也沒整明白。

03.

文藝女青年踫到的人生難題,不僅僅體現在婚姻和愛情上。在職場上,文藝青年也總是懷才不遇。

文青確實有其自身獨特的魅力,他們的精神世界豐富而廣闊,她們大多行事低調,追求一種“低處生活”的自由狀態,很多人有著天馬行空的思想和過人的才華。

但是,他們的弱點也很明顯。

有著不切實際的夢想,痴呆而固執

文青富于理想,耽于幻想,總好像時時沉迷在自己的向往之中。他們不是為生活而活的,而是為理想中的生活而活的。

文青都有浪漫主義情懷,喜歡美好的事物,有點兒神經質和憂郁。相信少數比多數更神聖,失敗比成功更高貴,他們覺得,成功往往是一些粗俗的東西。可是,能有這樣的想法,得有足夠的生活保障才行啊。

很強的個人主義色彩,任性,愛折騰

文青多少是愛自由的,尤其珍視“消極自由”。他們未必有改天換地的志向,但很講究維護自己的小天地,不受他人的影響。

文青都有顆細膩的心,他們從文藝作品中得到了太多、感悟得太多、冥想得太多。所以一般在生活中踫到問題的時候,他們也會想得多,遇到解不開的結的時候就容易糾結、擰巴。很容易放任自己的情緒,由著自己的性子來,如此情緒化就很容易導致她們不靠譜。

經常听到和文藝男青年談過戀愛的姑娘奉勸周遭的朋友︰千萬不要和文藝男青年談戀愛,他們太不靠譜了。甚至有人說︰珍愛生活,遠離文青。

缺乏穩定而理性的自省和思考能力

文青大多自負,對自己的能力過于肯定,目中無人,桀驁不訓。他們考慮問題往往從自己的立場出發,沒有把自己放在一個大的社會環境中來看待個體。

沒有生活能力,掙不到錢

文藝青年中很大一部分都是“宅男”、“宅女”,平日不怎麼愛出門,大多不會做飯,生活自理能力比較差。他們活在自己構架的精神幻想國度,希望憑借某種來自精神層面的力量超越現實生活。

現實情況是,文青中當然也有高薪者,但大多數文青收入都不怎麼高。

這四個特征互為因果,導致文青往往不能笑傲職場。

04.

職場的成功,需要哪些因素?

要有職業目標

文青往往是天馬行空的,比較散漫,不知道自己要什麼。

要有耐力和容忍度

文青容易急功近利,做事三分鐘熱度,不踏實,在能力的積累上會容易有問題。而且,文青注重自我,對職場上的人和事,容忍度不夠高。

較強的際關系處理能力

文青比較感性,往往在溝通上比較任性,處理不好人際關系。

要有職業精神

文青顯然比較缺乏,不開心就轉身走人,還要回頭扔下一句,此處不留爺,自有留爺處。

強大的內心和自我驅動力

文青比較容易風花雪月,容易激動和悲觀,踫到一點事情內心就碎成玻璃渣。

系統性思維和解決問題的方式

文青考慮問題一根筋,不會從多角度多維度出發。他們往往沉浸在自己的世界中,以為自己的想法就是普世價值觀,那是不正確的。

曾私下咨詢過若干資深HR,招聘員工時,同等條件下會優先選用文青嗎?

大多數HR回答︰不會選,我偏好做事踏實肯干,愛鑽研的,認真的人。

少數幾個說,這倒不一定,如果這樣看人也是不理性的,也有人喜歡文青啊,主要看侯選人是否與上司和拍。

總不能指望你踫到的未來準上司都是文青範吧,所以,建議去面試的時候,沒必要給自己貼一個文青的標簽。不過,任你如何隱藏,面試中高手還是會一眼看出你的個性。

職場本來就不是個搞文藝的地,那是江湖。

05.

那麼,文青如何解決這些問題呢?

要培養結構化思維

文青思維比較散漫,邏輯思考力比較欠缺,往往片面、孤立地考慮問題

厚度決定高度,要改變自己的散漫,不斷強化和積累。不要死讀書,看書不是沒用,但是要活學活用,具體落實到處理問題才有效。

踫上一件事,立體化去考慮多個解決方案,設想多種結果,多看幾步。

保留文藝的內心,減少文藝的外在

工作和生活是有界限的,兩者的角色思路不一樣,生活中是自我,工作中扮演另一個我。要學會平衡工作和生活,劃清兩者的界限。

要在工作中理性,生活中感性。不要把生活對你的影響帶到職場,知道什麼時候該接地氣,什麼時候不需要。

保持情緒穩定,不任性,不折騰

文青感性過剩,很難擺脫生活中的情緒負累。

文青容易站在自我的立場上去認為,別人應該怎麼怎麼樣。你以為你想怎麼樣就怎麼樣的嗎?但事實上往往不是那樣,然後,就受打擊了,覺得人生都灰暗了。

善良是文青的本性,因為感性,容易感動得一踏糊涂。但是文青的善良卻容易被利用,或是會誤導,總是盲目熱心幫助人,卻在幫之前不理智分析該不該幫,怎麼幫。

這樣的人很脆弱,容易受傷,適當的改變能保護自己。

培養良好的人際關系

在職場,埋頭做事很重要,但是,會做人比會做事往往還重要。要注意培養群眾基礎,搞好同事關系,在有原則地條件下取得更多人的支持,不要讓人覺得你清高狂妄。

文青往往不太好意思贊美人,其實,每個人都一樣,都喜歡贊美的話。在職場要學會夸人,哪怕有時是違心的。

文藝青年學會夸別人了,在職場上就進步了。

確立目標,立足現實

在沒有任何現實基礎的情況下,一味推進工作只是在浪費時間。充分考慮現實情況,給自己一個既定的方向,不要動不動就搖擺,眼高手低。

有人說,太理性未必是好事,要堅持自己,我就是要有個性。那也是一種活法,只要你有足夠的生活保障。

別窮文青了,用真本事在職場上贏得尖叫。


本文轉載自經理人分享,作者董夢迪 。

本文地址︰http://www.140933.com/article-1304-1.html

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